Verzuim beheersen is een uitdaging. Je wilt medewerkers gezond en inzetbaar houden, maar weet niet altijd welke aanpak werkt. Wij helpen je om verzuim structureel te verminderen en inzetbaarheid te vergroten, met arbodienstverlening die écht bij jouw organisatie past.
Je bepaalt zelf welke ondersteuning je nodig hebt – van basiscontract tot volledige ontzorging.
Van bedrijfsartsen en casemanagers tot arbeidsdeskundigen en coaches – alles in één samenwerking.
Wij helpen niet alleen bij ziekte, maar ook bij preventie en duurzame inzetbaarheid, zodat verzuim wordt voorkomen.
Als arbodienstverlening goed geregeld is, merk je dat in het hele proces. Verzuimbegeleiding verloopt soepel, medewerkers weten wat ze kunnen verwachten en je voldoet moeiteloos aan de regels.
Je hebt inzicht in het verzuimproces en weet precies welke stappen er nodig zijn.
Alles is helder geregeld, waardoor je niet steeds hoeft te schakelen of zaken uit te zoeken.
Of het nu gaat om casemanagement, preventie of re-integratie: je hebt ondersteuning waar nodig.
Als werkgever ben je wettelijk verplicht om een basiscontract af te sluiten met een gecertificeerde arbodienst of bedrijfsarts. Maar hoe je arbodienstverlening verder inricht, bepaal je zelf. Een goed georganiseerd proces helpt je om grip te houden op verzuim, inzetbaarheid te bevorderen en onnodige kosten te voorkomen.
Plan een adviesgesprekIedere organisatie is anders. Daarom wil je arbodienstverlening die aansluit op hoe jullie werken, zonder onnodige complexiteit.
Het liefst wil je een helder proces waarin iedereen weet wat er verwacht wordt – zonder dat je er steeds achteraan hoeft.
Het basiscontract is verplicht, maar daarnaast wil je zeker weten dat alles goed geregeld is en dat je organisatie voldoet aan alle verplichtingen rondom verzuim en inzetbaarheid.
Als werkgever wil je verzuim zo goed mogelijk beheren, maar dat is niet altijd eenvoudig. Je wilt een aanpak die past bij jouw organisatie, medewerkers de juiste ondersteuning biedt en voldoet aan de wetgeving. Wij begrijpen dat dit veel vraagt.
Met meer dan 80 professionals ondersteunen we dagelijks organisaties in verschillende sectoren, zoals zorg, techniek, logistiek en onderwijs. We werken samen met HR-professionals en werkgevers om verzuimprocessen inzichtelijk en beheersbaar te maken. Onze klanten waarderen ons vanwege onze persoonlijke aanpak en deskundige begeleiding.
✔ Gecertificeerde arbodienstverlening
ADXpert voldoet aan alle eisen en werkt met een gecertificeerde arbodienst en ervaren professionals, zodat je zeker weet dat jouw verzuimbeleid voldoet aan de wet- en regelgeving.
✔ Alle expertise onder één dak
Naast casemanagement en bedrijfsartsconsulten bieden we ook arbeidsdeskundig onderzoek, coaching en juridische ondersteuning. Zo houd je korte lijnen en een overzichtelijk proces.
Wij denken met je mee en helpen je om arbodienstverlening op een manier in te richten die bij jouw organisatie past.
Een goed ingericht verzuimproces zorgt voor overzicht, duidelijkheid en grip. Bij ADXpert begeleiden we je stap voor stap, zodat je zeker weet dat alles goed geregeld is.
Op basis van jouw behoeften stellen we een contract op dat aansluit bij je organisatie. Je bepaalt zelf de mate van ondersteuning – van basisdienstverlening tot complete ontzorging.
Met een helder proces en een deskundige partner werk je gericht aan het verminderen van verzuim en het bevorderen van inzetbaarheid. Zo houd je meer tijd over voor andere HR-zaken.
Een goed verzuimbeleid draait om meer dan alleen voldoen aan wettelijke verplichtingen. Bij ADXpert bieden we een complete en flexibele arbodienstverlening, afgestemd op de specifieke behoeften van jouw organisatie.
Wat kun je verwachten van onze dienstverlening?
Onze arbodienstverlening omvat meer dan alleen het basiscontract. We ondersteunen werkgevers met:
Flexibele contractopties die aansluiten op jouw organisatie
Elke organisatie heeft andere behoeften als het gaat om verzuimbegeleiding. Daarom bieden wij verschillende contractvormen:
Onze arbodienstverlening is gericht op eenvoud, duidelijkheid en effectiviteit, zodat jij en je medewerkers weten waar ze aan toe zijn.
"Ik vind verantwoordelijkheid en betrokkenheid belangrijk in een arbodienst. Bij jullie vind ik dat terug.'
Walter Lassche Perflexxion
"Ze doen wat ze zeggen en zijn een partij om op terug te vallen. Er wordt op tijd gecommuniceerd en gelijk een oplossing aangedragen'.
Martin Dekker Concreeto
"De professionele arbodienstverleners van ADXpert fungeren als uitstekende sparringpartner van Meestersgilde zodat onze vakkrachten tijdens een periode van arbeidsongeschiktheid de beste begeleiding ontvangen."
Cornelis Verboom Meestersgilde
Hieronder beantwoorden we de meest gestelde vragen over arbodienstverlening.
Een arbodienst ondersteunt werkgevers en werknemers bij verzuimbegeleiding en preventie.
Volgens de Arbeidsomstandighedenwet (Arbowet) zijn werkgevers in Nederland verplicht om een basiscontract af te sluiten met een gecertificeerde arbodienst of een bedrijfsarts. Dit betekent dat ieder bedrijf een basiscontract moet hebben waarin geregeld is dat alle werknemers toegang hebben tot een bedrijfsarts, voor een gezonde en veilige werkomgeving.
Ja, in veel gevallen kun je overstappen. Wij helpen je met een soepele overgang.
Elke werkgever in Nederland is wettelijk verplicht om een basiscontract met een gecertificeerde arbodienst af te sluiten. Dit contract legt de minimale afspraken vast rondom verzuimbegeleiding, preventie en toegang tot de bedrijfsarts. Maar wat houdt dit precies in, en waar moet je op letten?
Lees in dit artikel welke verplichtingen het basiscontract bevat en hoe je voorkomt dat je belangrijke afspraken over het hoofd ziet.
Lees verder en ontdek hoe het basiscontract jouw organisatie helpt om aan de Arbowet te voldoen.
Wil je een arbodienstverlening die écht bij jouw organisatie past? Bij ADXpert zorgen we voor maatwerk, korte lijnen en een aanpak die werkt. Plan een vrijblijvend adviesgesprek en ontdek hoe wij jou kunnen helpen bij verzuimpreventie, re-integratie en het naleven van de Arbowet.